中学の修学旅行以来の奈良です。
近鉄京都駅で遷都くんが出迎えてくれました。思わず、もう奈良？と勘違いです。この遷都くん、なかなか味あいのある顔つきです。

東大寺の大仏様は大きくて美しい。全てを包み込んでくれるような神々しさです。

東大寺でおみくじをひきました。200円はおみくじにしては少し高いかな？
おみくじを選ぶ前の番号が書いてある棒?がなかなか出てこなかったのでえっいと引き出したら7番。お寺の人に渡したら「ごめん」と言われておみくじを手渡されました。おみくじは当然のように『凶』。二重にショックでした。

ーーー日本経済新聞社は５月、日本を2020年までに世界にとって「なくてはならない国」にするための具体的なアイデアを広く募り、世に問うための紙面「未来面」の掲載を４月１９日朝刊から始めました。ーーー
というメールが届きました。
１０年後に日本をなくてはならない国にするために必要なのは「昔からの伝統を大切にする日本」なのかそれとも「新しい日本の創設」なのか考えさせられます。
10年は築き上げるには短い年月ですが、10年続けるのは難しい長い年月です。
ここ数年、日本も世界もそして税理士業界も大きく変わっています。これから今まで以上の変化が予想されます。
今、何をしなければいけないのか?　これから何を目指すために努力しなければいけないのか?
とりあえず、ユニセフと国境のない医師団へ寄付をしたいと思います。

4月18日(日)に事務所に新しいパソコンが運ばれ、ネットワークシステムが組まれました。昨日から、データの移行、不具合の調整等パソコンと格闘中です。
今もファイアウォールの設定でIT会社の方が頑張ってくれていますが、それにしてもわからないことばかりです。
リモートコントロールで外部からパソコンの中に入り設定を変えて管理するとか、時代は先へ先へと進んでいます。
「ひとつひとつ、つぶして行って結果にたどりつくのは、結構おもしろいですよ。」とIT会社の方は言っていました。きっと宇宙飛行士の山崎直子さんも同じかもしれないと、３台のモニターに囲まれて作業している私は今思っています。
今日、税務署の副署長さんから電子申告の勧奨の電話がありましたが、この状態を見たら驚きますよ。来月事務所にいらっしゃるので少し自慢したいと思います。(笑)

昨日〇〇大学校友会の会計監査に行った時のことです。収支決算書の表示方法をめぐり、支部長が新しい提案をしたところ、「今まではこういう方法でした」という発言に「過去のことはいいんだよ。これからのことを言っているのだ。」
話が前に進むまない状態に少しいらだっていた様子で「人が増えると守りが強くなる」とつぶやかれました。なるほど、大人数になれば動きがにぶくなりますね。
表示方法といえば「IFRS」国際会計基準ですね。スミマセン。仕事柄これが浮かび話を突然変えます。
「イファース？」「アイファース？」読み方もわかりませんが、上場企業などの大企業が対象のものと侮ってはいけません。専門職で収入を得ている以上、国際会計基準を学んで行きます。
「今までは〇〇だった」では通用しない世の中になってきたことは、肌で感じていますから。

ホームページがリニューアルされたのに気づかれましたか？
デザイナー大橋一毅さんに作ってもらった「Tax道場」のロゴが表紙に登場しました。以前から事務所の名刺にはこのロゴが使用されていたのですが、ホームページでは初めてのお目見えです。「道場」が少し優しい感じになります。また、外枠はエコを意識してグリーンにしました。
事務所のIT化も後半に差し掛かり、今は過去データの整理・保存・移動に追われています。確定申告が終わって法人の３月決算会社申告前のこの時期が比較的余裕の時間が取れると思っていましたが、連結決算で急ぎの仕事が増え、他の税理士の聞くところによると税務調査が数多く入っているとか。全く先が読めません。
今週末にパソコン・モニターなどが事務所に運び込まれます。一人に１９インチのモニターが２台机に並びます。パソコンは、国税庁のイータックスの関連税法条文を全部ダウンロートしても全然問題ないマシンだそうです。
そして、このブログも私だけでなく他の人も登場するようになりますので、お楽しみに！

今朝、ニュースを見ていると今年の大学新卒者の就職率は80%で５分の１が就職できなかったそうです。新４年生の就職活動が始まっており、「就活塾」というものも登場し、面接の受け方から履歴書の書き方などを教えてくれるとのこと。
履歴書で「自分の欠点」という欄で「人の話を聞き過ぎること」と書いている人がいました。一人だけではなく二人も。
自分の欠点を書く時又は面接で聞かれた時は、逆を返せば長所につながるものにした方がいい、と私も会社の昇任試験の面接指導で言われたことを思い出しました。
「人の話を聞き過ぎること」
確かに、自分ばかり話していないで他人の話をよく聞きなさいと注意された人も多いのではないかと思います。
長所につながるといえばつながるかもしれませんが・・・
最近、若い人のコミｭニケーション力不足が問題になっている中で、自分が話すより他人の話を聞いている方が楽という人も多くなっているのではないかと思います。
新入社員に求められているのは、昔も今も溌剌とした元気と明るさです。
履歴書の欠点欄には「明る過ぎる」とか「声が大き過ぎる」ぐらいのことは書いて欲しいです。
決して態度は大き過ぎなくていいですから。

昨年の11月から始まった「次世代会計ビジネスに対応するためのITによる事業基盤強化計画」も後半に差し掛かりました。
プロジェクトの成果目標は次のとおりです。
①基幹業務システムを刷新し、社内業務の効率化を図る。
②社内情報のデジタル化を促進することで情報の管理・検索効率を向上し、情報管理コストの低減とペーパーレスを実現する。
③情報のデジタル化に伴い求められる情報セキュリティを情報管理ルールの導入とシステムによる両面から強化し、堅牢な情報管理環境を実現する。
④各スタッフが担当しているクライアントの情報を共有できるしくみを導入し、スタッフ一人当たりが対応できるクライアント数を増やす。

IT会社には、新規導入するシステム・ソフトウェアの事前調査・検証を行なってもらい、そして会計事務所にとって最も重要な情報管理のサーバーを決定してもらいました。
現在、サーバディレクトリの構成を検討しています。
「サーバディレクトリの構成？」とは、サーバーの中に部署を作ってデータを整理するといった感じです。
これが結構大切で、皆さんも経験があると思いますが、時間をかけて作った資料もパソコンのどこかに埋もれてしまったとか、探すのに時間がかかったとか。
重要データを共有するのですから整理整頓がより必要になり、これが「出来る仕事」につながるという訳です。

形に負けないように・・・
今週末頃に新しいパソコンが導入される予定です。

今年は風が強い日が続いたり寒かったりと桜はどうなるのかと心配していましたが、決してひ弱ではないようです。雨にも負けず風にも負けずと二宮尊徳ばりの頑張りで満開の桜で私たちを喜ばせてくれました。
入学式、入社式のシーズンでもあり、桜が祝いの門出を祝ってくれるので「さぁ、これから」と夢と希望を膨らませてくれます。

【予定通りの中野祭りで満開です】

【亀グッズがまたひとつ増えました】

【弦ちゃんが一番】

「私は認知症は治ると思います。」
と成年後見人をしている司法書士の先生がおっしゃいました。
「話しかけてあげること、外に連れ出すこと、本人の希望をなるべくかなえてあげることは大切なことで認知症は治ると信じています。」
ご自分の被後見人は長いこと病院に入院しているそうで気分転換に散歩に連れ出そうとしたら「まだ寒いから」と病院側に断られ、暖かくなったら「何かあったら困るから」と断られたそうです。でも、本人は散歩に行きたいだろうと思い行ったそうです。
成年後見人の仕事もいろいろと縛りがあります。
でも先生は「自分の親がひとり増えたと思って成年後見人の仕事をすればいい。」とおっしゃいました。
この熱血漢あふれる誠実な司法書士の先生がわが事務所をパートナーとして支えてくれています。

「マエチャン、マエチャン。俺、生まれ変わったの知ってる？」
長いお付き合いの顧問先からの電話です。マエチャンは私です。
内容を聞いてみると、日本を美しくする会へ参加し早朝に掃除をしているとの事。
「営業目的でやっているのではない。この間、雪が降った日に若い女の子が頭の雪も気にせずに黙々とゴミをひろっている姿を見て俺、感動した。」
公務員の職を捨て柔道整復師と鍼灸師の資格を取り、接骨院を開業してから15年余が過ぎました。
仕事面でも精神面でも充実した様子が伺えました。